在同一用人单位多次发生工伤，应怎样赔偿？
作者：欧阳晶 发布时间：2018-01-02 15:15:30
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《人力资源社会保障部关于执行<工伤保险条例>若干问题的意见》第10条明确规定，职工在同一用人单位连续工作期间多次发生工伤的，符合《条例》第36条、37条规定领取相关待遇时，按照其在同一用人单位发生工伤的最高伤残级别，计发一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。所以，职工受到多次工伤但未达到完全丧失劳动能力程度的，按照职工所受工伤最高一次的伤残级别作为其工伤待遇的评定标准。
