新余法院网讯　近年来，渝水区人民法院大力推进模范工程建设，激发队伍活力，队伍建设捷报频传。2014年，退休老法官胡乃豪被评为“全国六五普法中期先进个人”、“全省离退休干部先进个人”，党组成员黄卫被最高人民法院授予“全国法院先进个人”称号。2015年1月，该院青年法官黄爱裕被评为“全国法院办案标兵”，全省法院仅有5人获此殊荣。在模范带动下，干警创先争优劲头十足，队伍战斗力不断提高。2014年，该院办结案件5190件，一线法官人均结案102件，办案数量、质量双双提升。

　　　　　　　　　　 重德育树道德模范　为民宗旨内化于心

　　胡乃豪，渝水区人民法院退休老院长、老法官，退休十几年来，投身于关心下一代和道德法治教育工作中。到学校义务上普法课数百场，手书讲稿10余万字，他从不要报酬。他表示“只要身体条件允许，我还会继续干下去”。他的事迹选入了渝水区委宣传部和区文明办编印的“渝水身边的好人”一书，也成为渝水区法院教育干警的生动典型。道德感化，典型带动，这是该院强化干警宗旨意识的重要举措。开设道德讲堂，播放红色故事，党组书记上党课，组织阅读龚全珍日记，开展党员谈心，观看焦裕禄等经典影片和廉政警示教育片，经常性的精神洗礼不断改造干警的精神世界 。为进一步增进与群众的联系，该院坚持开展法官进社区，上门义务普法，调处矛盾纠纷，与134户困难群众结对认亲。组织年轻干警进村入户，访贫问苦，让年轻法官接地气了解民情，切身感受困难群众的生活。

　　　　　　　　　 严管理树敬业模范　职业精神外化于行

　　黄卫，在法院工作27年，从书记员到审判员，从法庭到立案庭再到办公室，他总是勤勤恳恳，在每个工作岗位上都做得有声有色。在业务庭20余年，他审理过案件上千，无论是涉及家庭琐事的离婚案件，还是标的额大、案情复杂的疑难案件，黄卫的心里总是装着群众，实实在在办案。如今，身为办公室主任的他，院里大大小小的杂事、烦事，他都要忙里忙外，有时候还被抱怨“人难找”。2014年，为了诉讼服务中心建设、司法公开信息化建设和全院管理制度汇编工作的推进，他经常牺牲休息时间，加班加点。他说：“现在虽然不直接办案，但是责任更重了，要建设好服务平台，规范管理，努力让群众打官司维权更便捷，为办公办案提供有力的后勤保障。”严格规范管理，该院通过领导值周对上下班纪律、着装进行督查通报，车辆GPS定位，案件回访等一系列举措，促进干警养成严谨的工作作风，树立规范的职业形象。信息化也成为该院推进司法公开和司法规范化的重要手段。庭审全程录音录像、裁判文书上网公开、数字化办案流程监控，监督越来越细化，办案公开透明化。2014年，该院被确定为“全省司法公开示范法院”。

　　　　　　　　　 强审判树办案模范　司法能力练就于身

　　黄爱裕，一位不到30岁的年轻法官，每天和婚姻家庭、人身损害、劳动争议纠纷打交道，面对有的当事人无理纠缠甚至威胁，他总是以最大的耐心把法理讲清，情理讲透。年轻的他，头上已经爬出不少白发。2013年，他审结案件192件，调撤率82%。2014年，审结203件，调撤率68%，办案数量、质量、调解率都在全院居前。在他的带动下，该庭多名年轻法官办案水平提升很快，他所在的民二庭有6人办案突破100件。办案质效既取决于工作态度，也取决于司法能力。渝水区法院把司法能力建设作为职业化建设的重中之重。开展裁判文书评比、庭审技能考核、调解能手评选等形式多样的岗位练兵和业务学习培训、交流。加大青年干警一线锻炼、交流，推行双岗锻练，提高年轻法官的实践业务能力。为提高审判效率，针对类案的特点，推行专业化审判模式，组成物业专项审判小组巡回审判，两名主审法官审结物业纠纷案件447件。2014年来，该院涌现了一批全省、全市法院优秀法官、办案标兵、调解能手，刑事审判庭2名青年法官分获“全国法院打击伪基站工作先进个人”和“全省一审优秀庭审奖”。