新余法院网讯　为切实解决群众反映强烈的突出问题，确保群众路线教育实践活动整改落实环节能真正做到开门整改、标本兼治、不走过场，分宜县法院高度重视，认真部署，五措并举扎实推进教育实践活动深入开展。

　　一是制定整改方案。由院领导班子制定总的整改方案、专项整治方案和制度建设计划，并充分听取群众意见；各党支部也针对查找出来的问题，列出清单，明确具体的整改措施；院领导班子的整改方案，在院内网上公布，让群众知道改什么，怎么改；副科级以上领导干部及普通党员制定个人整改措施，并认真抓好落实。

　　二是抓好问题整改。院领导班子和各党支部都建立包括具体问题整改、专项整治、制度建设在内的整改工作台账，从具体事抓起、从身边事做起、从群众最不满意的事改起；认真梳理汇总群众反映的具体问题、个体诉求，逐一明确整改的内容、目标、时限、责任，实行销号管理并及时向群众反馈；对解决难度大的问题成立攻坚小组，发挥集体智慧，整合资源，努力攻坚。

　　三是狠抓专项整治。认真清理各类会议、文件、简报、评比表彰和达标活动，集中治理文山会海问题，着力改进学风文风会风；对副科级以上领导干部的勤政情况进行监督检查，着力整治一些党员干部“门难进、脸难看、话难听、事难办”的问题，坚决整治推诿扯皮、办事效率低下问题，专项整治作风专断蛮横问题及执法办案中的消极作为、不作为、乱作为等侵害群众利益的问题；坚决解决公款吃喝、奢侈浪费、“三公”经费开支过大等问题，着力清理接受“红包”、会员卡、商业预付卡问题，党员干部要及时将无法拒收的礼金或有价证券、支付凭证和贵重礼品的折价款上缴纪检监察部门；坚决制止铺张浪费行为，严禁以各种名义用公款互相宴请和安排高消费娱乐活动，严禁借开会、调研、考察、检查、培训等名义变相旅游。

　　四是强化正风肃纪。坚持以严的标准、严的措施、严的纪律，坚决查处发生在群众身边的不正之风和腐败问题；切实加强党的组织制度、组织规范、组织纪律教育，引导党员干部增强党的意识、组织意识、增强组织纪律性，通过个别谈话、年度考核、信访举报等切实搞好干部日常管理；加强对基层党组织的考评，严格落实党组织生活各项制度，对长期不起作用的党员进行严肃教育，对不合格的要严肃党纪、给予组织处理；以贯彻中央八项规定精神、《党政机关厉行节约反对浪费条例》等为重点，加强对春节、清明节、劳动节等关键节点的监督检查，严肃查处顶风违规违纪行为，持续推动形成良好风气。

　　五是建立长效机制。在着力解决突出问题的同时，围绕解决“四风”方面突出问题，建立健全行得通、操作性强、能长期管用的制度规定，推动改进作风常态化长效化，坚决防止和克服制度建设中的形式主义；坚决维护制度规定的严肃性、权威性，强化制度执行，提高党员、干部依法按制度办事意识，对踩制度“红线”、闯制度“雷区”的实行零容忍，发现一起，查处一起。